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時事通信ケーズデンキに賠償命令＝パート女性自殺「精神的苦痛」－大津地裁時事通信大津市の家電量販店に勤務していたパート従業員の女性＝当時（４９）＝が自殺したのはパワハラが原因だとして、遺族が「関西ケーズデンキ」（大阪市）と当時の店長に計約７０００万円の損害賠償を求めた訴訟の判決が２４日、大津地裁であった。西岡繁靖裁判長は店長の指示と ...and more »...05/24/2018 04:33 PM転職決定者の声から、企業の採用進化のポイントが明らかに 求職者が転職活動で“知り得なかった情報”トップ３-「リクルートエージェント」 登録者アンケート集計結果 -オピ・リーナ調査対象：株式会社リクルートキャリアの転職エージェントサービス「リクルートエージェント」の登録者で、何らかの手段で2017年8月～2018年1月の期間に転職をして、正社員または契約社員として働いている者○回答者：1,201名○調査方式：webを使用したアンケート...05/24/2018 01:19 PMITmedia社会人の転職理由、「給与・評価への不満」「休みを増やしたい」が増加ITmedia年代別では、給与・休暇への不満を転職理由に挙げる人は20代、評価方法への不満を挙げる人は30代に多かった。40代にもこうした不満を持つ層は一定数存在したが、過去の調査から「倒産／リストラ／契約期間の満了」「業界の先行きが不安」などの割合が大きく下降し、 ...転職サービス「DODA（デューダ）」転職理由ランキング発表「ほかにやりたい仕事がある」が引き続き1位PR TIMES (プレスリリース)al...05/24/2018 12:22 PM転職決定者の声から、企業の採用進化のポイントが明らかに 求職者が転職活動で“知り得なかった情報”トップ３-「リクルートエージェント」 登録者アンケート集計結果 -SankeiBiz調査対象：株式会社リクルートキャリアの転職エージェントサービス「リクルートエージェント」の登録者で、何らかの手段で2017年8月～2018年1月の期間に転職をして、正社員または契約社員として働いている者○回答者：1,201名○調査方式：webを使用したアンケート....05/24/2018 12:14 PM転職決定者の声から、企業の採用進化のポイントが明らかに 求職者が転職活動で“知り得なかった情報”トップ３-「リクルートエージェント」 登録者アンケート集計結果 -SankeiBiz調査対象：株式会社リクルートキャリアの転職エージェントサービス「リクルートエージェント」の登録者で、何らかの手段で2017年8月～2018年1月の期間に転職をして、正社員または契約社員として働いている者○回答者：1,201名○調査方式：webを使用したアンケート....05/24/2018 12:14 PM楽しくてわくわくする新しい転職フェア「RECRUITING CARNIVAL」5/31に銀座で開催SankeiBizSNS時代の新しい転職プラットフォーム、referme(レファミー、代表：曹 煕俊、所在地：東京都港区)は、「カーニバル」をコンセプトとした楽しくてわくわくする新しいリクルーティングイベント「RECRUITING CARNIVAL」をWeWork GINZA SIXにて2018年5月31日(木)に開催いたし ......05/24/2018 10:42 AMCampaign JapanCampaignが見た「アドバタイジングウィーク・アジア2018」（パート4）Campaign Japanコカ・コーラのグローバル・ローカルミックス戦略. グローバルブランドとブランドの目的を議題にしたセッションで、マッキャン・ワールドグループのジェシカ・デイビーCMOは「これまでは、マーケティングの究極の目的は効率の良さ（efficiency）でした。だが、もはやそれだけでは ......05/24/2018 10:23 AMパート時給、初の1100円台日本経済新聞デジタルマーケティングの光と影とは？ 大人のレストランガイド 自分だけの特別な空間で最高の料理を · エグゼクティブ転職 あなたのエグゼクティブ力を無料診断 · NIKKEI Property Listings コート・ダジュールの美しい眺めを臨む · Gooday 日本人の寿命が30年も延びたワケは ......05/24/2018 09:00 AMねとらぼ新しい上司が心配だったけど…… パワハラで転職した主人公と上司の漫画にほんわかする人続出ねとらぼ前の会社の上司のパワハラに精神と胃をやられて転職した主人公と、新しい会社の上司とのやり取りを描いた漫画「新しい上司は○○○」がほんわかした気分にさせてくれます。 漫画の作者は漫画家のいちかわ暖（@ichikawadan）さん。Twitterなどでやさしい色合い漫画や ......05/24/2018 07:33 AMリスク対策.com第14回：非常事態下で派遣スタッフをどう守る？（適用事例８）リスク対策.comあれ、何かしら…？」。派遣社員の美香さんは、廊下の方でザワザワする声と小走りに駆け抜ける足音が気になりました。せっかくコーヒーとビスケットでつかの間の休息を楽しもうと思っていたのに。すると今度は室内の社員たちまでが、急にパソコン操作の手を止め、机の引き出し ......05/24/2018 06:01 AM日本経済新聞農家の「軽く一杯」はお泊まり、転職移住の思わぬ現実日本経済新聞渡辺真人さん（仮名、45歳、独身）は5年前に東京都内から山梨県に移住し、ある農業生産法人で働いている。大学を卒業した1995年は、いわゆる「就職氷河期」の真っただ中だった。 堅実な公務員家庭に育ち、都内のそこそこの大学を出た自分は、そこそこの企業に入社して、 ......05/24/2018 05:46 AM日本経済新聞農家の「軽く一杯」はお泊まり、転職移住の思わぬ現実日本経済新聞渡辺真人さん（仮名、45歳、独身）は5年前に東京都内から山梨県に移住し、ある農業生産法人で働いている。大学を卒業した1995年は、いわゆる「就職氷河期」の真っただ中だった。 堅実な公務員家庭に育ち、都内のそこそこの大学を出た自分は、そこそこの企業に入社して、 ......05/24/2018 05:43 AMタウンニュース町田市山崎町 オープニングスタッフ（正社員、パート・アルバイト）を募集しています！ ユニット型特別養護老人ホーム グランハート悠々園タウンニュースピカピカの新施設で働きやすい職場環境をつくっていきませんか？基本理念は『あなたの笑顔を大切に』…。ご利用者様の笑顔はもちろん大切ですが、スタッフの皆さんも笑顔になれる施設を一緒に作りましょう！敷地内に保育所あり。 〈介護職／正社員〉...05/24/2018 03:20 AMリンガーハット、パート店長で地域密着 ５倍を登用へ日本経済新聞リンガーハットは2020年末までにパートの店長を４月末時点の約30人から150人に増やし、全店長に占める割合を２割まで高める。現在は社員が２～４店の店長を兼ねているが、パート店長は原則１店舗を担当。店舗ごとに店長を置いてきめ細やかなサービスの提供につなげる ......05/23/2018 10:11 PMリンガーハット、パート店長で地域密着 ５倍を登用へ日本経済新聞リンガーハットは2020年末までにパートの店長を４月末時点の約30人から150人に増やし、全店長に占める割合を２割まで高める。現在は社員が２～４店の店長を兼ねているが、パート店長は原則１店舗を担当。店舗ごとに店長を置いてきめ細やかなサービスの提供につなげる ......05/23/2018 10:11 PM17年度のパート時給、初の1100円台 伸び率９年ぶり高水準日本経済新聞厚生労働省がまとめた2017年度の毎月勤労統計（確報、従業員５人以上）によると、パートタイム労働者の時給は前年度と比べて2.3％増えた。９年ぶりの高い伸び率。人手不足を背景に、企業が時給を引き上げて、従業員を確保しようとしている。 時給の平均額は1116円。...05/23/2018 08:29 PMロケットニュース24【裏バイト】14泊15日の治験アルバイトに参加してみたら、あまりにも個性が強すぎる被験者しかいなかった / 特に印象的だった3人ロケットニュース24裏バイトの代表格として名高い治験アルバイト。学生時代、カップラーメンを食べるお金にも困っていた筆者は、懸念される副作用（事前実験でサルが死んだらしい）にも臆することなく14泊15日というヘビーな案件に参加した。 しかし怪しいバイトだけあって集まってきたのはやはり ......05/23/2018 06:20 PMキャリコネその転職、本当に大丈夫？ 求人広告にはない「残業・休日出勤」の実態を入社前に知る方法キャリコネ入社前に「残業はほとんどありません」とニコニコ調子のいいことを言われても、いざ働いてみると「ウソじゃん…」となるのはよくあることだ。これでは、何を信じて就活すればいいか分からない。 それでも最近は、入社してみないと分からない貴重な情報がネットで知れるのだから、 ......05/23/2018 05:24 PM流通ニュース大和リース／商業施設のパートスタッフ待遇改善、グレード手当支給流通ニュースジョイフル／パート・アルバイト全1万6929人を無期労働契約に切り替え · 大和リース／佐賀県鳥栖市にソーシャルビジネス目指すショッピングモール · 大和リース／長野県大町市に複合商業施設「フレスポ大町」 · 大和リース／長野県佐久市に複合商業施設「フレスポ佐久 ......05/23/2018 02:56 PMJ-CASTニュース「2年以内の転職志向」が4割近く!? 若手・中堅への調査で前年より大幅増J-CASTニュース若い世代の社員の転職志向が強まっている。若手・中堅層で「2年以内に離職」を考える人の割合が、前年より7ポイント増の37％に及んだ調査結果や、新入社員で「そのうち転職したい」と答える割合が過去最多となる結果も公表されている。 こうした結果が報じられると、 ......05/23/2018 12:07 PM
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